Educadores para tiempo libre y recreación – Intendencia de Montevideo

Descripción:

La Intendencia de Montevideo llama a Concurso Abierto de Evaluación de Méritos, a ciudadanas y ciudadanos, para cubrir 8 (ocho) funciones de contrato zafral destinado a EDUCADORES/AS PARA EL TIEMPO LIBRE Y RECREACIÓN desempeñando tareas en el marco del “Programa Verano 2019-2020” desarrollado por la Secretaría de Educación Física, Deportes y Recreación, División Asesoría de Desarrollo Municipal y Participación.

Período de inscripción: 21/10/2019 10:30 hasta 01/11/2019 03:30

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BASES DE LLAMADO A CONCURSO ABIERTO N° 1272-E2/19
Res. Nº4706/19

La Intendencia de Montevideo llama a Concurso Abierto de Evaluación de Méritos, a
ciudadanas y ciudadanos, para cubrir 8 (ocho) funciones de contrato zafral destinado a
EDUCADORES/AS PARA EL TIEMPO LIBRE Y RECREACIÓN desempeñando tareas en el
marco del “Programa Verano 2019-2020” desarrollado por la Secretaría de Educación Física,
Deportes y Recreación, División Asesoría de Desarrollo Municipal y Participación.

DEDICACIÓN HORARIA
24 horas semanales (horas de 60 minutos), en régimen de 6 días a la semana (martes a
domingos), incluyendo feriados, en horario vespertino.

REMUNERACIÓN
Sueldo base: $ 23.372 (vigencia 1° de abril de 2019), equivalente al Grado SIR 6 para 24
horas semanales, más los incrementos y beneficios que se otorgue a los/as funcionarios/as de
la Intendencia de Montevideo.

CONDICIONES DEL CONTRATO
 Se trata de un contrato a término, desde la notificación de la resolución de contratación
hasta el 29 de febrero de 2020.
 En caso de resultar ganadores/as funcionarios/as de la Intendencia de Montevideo, previo
a la toma de posesión, deberán renunciar a sus cargos presupuestales o funciones de
contrato, según corresponda.

REQUISITOS OBLIGATORIOS
1. – Título de Técnico/a en Tiempo Libre, Animación y Recreación, expedido por el Consejo
de Educación Técnico Profesional – U.T.U.; o
– Diploma de Técnico/a en Recreación Educativa, expedido por la Universidad Católica o
el Instituto Universitario Asociación Cristiana de Jóvenes; o
– 6to. año de Educación Media completa (Secundaria o CETP-UTU); y acreditar
experiencia de al menos 1 (un) año en animación, recreación y/o liderazgo, en
instituciones educativas, deportivas y/o ONGs.
2. Carné de Salud o de Aptitud Física vigente expedido por instituciones habilitadas por el
Ministerio de Salud Pública.
3. Para quienes hayan actuado en la temporada anterior, haber alcanzado un puntaje de
evaluación de al menos 75 puntos. A su vez, se controlará que quien aspire a alguna de
estas funciones no haya renunciado en las tres últimas temporadas a contrataciones para
desempeñar tareas en el marco del Programa Verano, exceptuándose quienes lo hayan
hecho para optar por otra función del mismo programa.
4. Ser ciudadano/a natural o legal (Art. 76 de la Constitución de la República).
5. No podrán ingresar a los cuadros funcionales de la I.M. los ciudadanos que sean titulares
de otros cargos remunerados en esta Administración u otros organismos públicos, o
perciban pasividades u otras prestaciones, cuya acumulación no está permitida por las
leyes vigentes.
La participación en el concurso de Evaluación de Méritos estará sujeta al cumplimiento de la
totalidad de los Requisitos Obligatorios y la presentación de toda la documentación
requerida en estas Bases.

INSCRIPCIÓN DE LOS/AS ASPIRANTES
Las inscripciones se recibirán personalmente en la Unidad Selección y Carrera
Funcional (8vo. Piso del Edificio Sede la Intendencia de Montevideo – Puerta 8003),
desde el 21 de octubre hasta el 1 de noviembre de 2019 de 10:30 a 15:30hs.
Alentamos a postularse a todas las personas que cumplan con los requisitos y
condiciones del presente llamado, independientemente de su edad, género, raza,
creencia, y sin otra distinción que las de sus talentos y virtudes.

COMUNICACIÓN
Toda la información referida a las distintas instancias del Concurso, será publicada y
comunicada a través página web de la Intendencia de Montevideo:
http://montevideo.gub.uy/institucional/oferta-laboral
Éste será el único medio válido por el cual se realizarán todas las comunicaciones y
notificaciones pertinentes, siendo de estricta responsabilidad de los/as postulantes mantenerse
informados/as al respecto.
Sin perjuicio de ello, cuando deban efectuarse convocatorias personales a los/as postulantes,
la Intendencia de Montevideo estará facultada a utilizar la comunicación telefónica, al número
de teléfono fijo y/o celular que proporcione el/la interesado/a, quien deslinda de toda
responsabilidad a esta Institución en caso de que el mensaje no llegue al/a la destinatario/a.

DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR EN ACTO DE INSCRIPCIÓN
Los/as aspirantes deberán concurrir dentro del plazo establecido, con la siguiente
documentación:
1. Título de Técnico/a en Tiempo Libre, Animación y Recreación, expedido por C.E.T.P. –
U.T.U. (original y fotocopia); o
Diploma de Técnico/a en Educación para el Tiempo Libre y la Recreación, expedido
por la Universidad Católica o el Instituto Universitario Asociación Cristiana de Jóvenes
(original y fotocopia); o
Constancia que acredite 6to. Año de Educación Media completa (Secundaria o
CETPU-UTU); o
Constancia que acredite experiencia en animación, recreación y/o liderazgo, en
instituciones educativas, deportivas y/o ONGs.
2. Cédula de Identidad vigente (original y fotocopia).
3. Credencial Cívica (original y fotocopia).
4. Carné de Salud o de Aptitud Física vigente expedido por instituciones habilitadas por el
Ministerio de Salud Pública.
5. Carpeta de Méritos numerada, conteniendo:
2
Foto tipo carné
Currículum Vítae: con datos personales y detalle de estudios, experiencia laboral y otros
méritos, con los anexos que corresponda.
Copia de la documentación que acredita los méritos declarados.
La experiencia laboral se debe especificar con el tipo de tareas realizadas, el grado de
participación, fecha y duración de los trabajos y actividades declaradas.
Certificado de actuación en temporadas anteriores: quienes hayan actuado en temporadas
anteriores, deberán presentar la constancia con la evaluación correspondiente.
Se deberá exhibir el original de títulos, diplomas, certificados y constancias, de los que
se incluyó copia en la Carpeta de Méritos. Las mencionadas copias serán verificadas y
selladas en dicho acto.
Todo mérito declarado que no esté debidamente certificado, no podrá ser puntuado por
el Tribunal actuante.

SELECCIÓN DE LOS/AS ASPIRANTES
El proceso de selección de los/as aspirantes se realizará en base a los siguientes
componentes:

1. EVALUACIÓN DE MÉRITOS El puntaje máximo es de 100 puntos.
La evaluación de los méritos presentados por los/as concursantes se realizará de acuerdo al
siguiente detalle:
A. FORMACION (Puntaje Máximo: 40 puntos)
Se valorará únicamente la formación relacionada con las tareas a desarrollar.
B. EXPERIENCIA (Puntaje Máximo: 50 puntos)
Se valorará experiencia laboral acorde a las tareas a desempeñar.
C. POR BUEN DESEMPEÑO EN TEMPORADAS ANTERIORES (Puntaje: 10 puntos)
Se asignará un puntaje máximo de 10 puntos a aquellos/as educadores/as que hayan trabajado
en las temporadas anteriores y cuyo puntaje de evaluación sea igual o mayor a 75 puntos.
El Tribunal elaborará una Lista de Prelación ordenada de mayor a menor, con el Puntaje Total
obtenido por los/as concursantes en la Evaluación de Méritos.
Quedará confeccionada una lista única de suplentes ordenada de mayor a menor, en el caso
que se necesite cubrir algún puesto, se tomara al primer suplente y así sucesivamente.
EL PUNTAJE MÍNIMO DE APROBACIÓN DE LA EVALUACIÓN DE MÉRITOS ES DE 55
PUNTOS.

2. EXAMEN PSICOLABORAL
La misma tendrá carácter eliminatorio y será realizada a los/as ocho primeros titulares
de la lista de prelación.
En caso de que alguno de los/as concursantes resulte eliminado/a en la instancia mencionada,
se convocará la cantidad de concursantes necesarios para completar los cargos objeto del
llamado, respetando los ordenes en las Listas de Prelación.
Perfil Psicolaboral
3
•Apego a las normas ético-laborales
•Vocación de Servicio
•Proactividad
•Muy buena capacidad de relacionamiento interpersonal
•Muy buena capacidad de organizar, planificar
•Muy buena capacidad para trabajar en equipo

3. EXAMEN DE APTITUD FÍSICA
El mismo tendrá carácter eliminatorio y estará a cargo del Servicio Salud y Seguridad
Ocupacional.
Quedarán seleccionados/as quienes habiendo sido convocados/as para la realización de
la Evaluación Psicolaboral y Examen de Aptitud Física, hayan aprobado las mismas.

DISPOSICIONES GENERALES
– No podrán ingresar a los cuadros funcionales de la I.M. los ciudadanos que sean
titulares de otros cargos remunerados en esta Administración u otros organismos
públicos, o perciban pasividades u otras prestaciones, cuya acumulación no está
permitida por las leyes vigentes.
– La Lista de Prelación del presente concurso tendrá validez hasta el 29 de Febrero de
2020. En caso de ser convocados, los/as concursantes deberán realizar previamente el
Examen Psicolaboral, el que tendrá carácter eliminatorio.
– La renuncia al cargo una vez designado/a, imposibilitará al/la ciudadano/a a
presentarse en las tres temporadas siguientes.
– En caso de que alguno/a de los/as aspirantes resulte ganador/a en más de uno de los
llamados que conforman este “Programa Verano 2019-2020”, éste deberá optar por
una de las funciones de contrato para las que haya sido designado/a.
– La distribución de las personas contratadas será realizada por la Secretaría de
Educación Física, Deportes y Recreación teniendo en cuenta los destinos de trabajo
establecidos según las funciones concursadas, pudiendo ser trasladadas según las
necesidades de la Secretaría.
– Los espacios a trabajar serán todos aquellos donde se desarrollen los programas de
verano de la Secretaría de Educación Física, Deportes y Recreación.
– Al momento de ser convocados a la Evaluación Psicolaboral, deberán presentar la Jura
de Bandera y la constancia de tramitación del Certificado de Antecedentes Judiciales,
en la Unidad de Selección y Carrera Funcional; expedido por la Dirección Nacional de
Policía Técnica del Ministerio del Interior (Mercado Agrícola)

INTEGRACION DEL TRIBUNAL
La evaluación de los méritos presentados por los/as postulantes estará a cargo de un Tribunal
integrado por:
Presidente Prof. Gerardo Sabaris C.I. 2.018.978
2do Miembro Prof. Tabaré Pereda C.I. 2.534.655
3er Miembro Prof. Vladimir González C.I. 3.539.016
4
Suplentes
Prof. Enrique Cotelo C.I. 3.438.052
Prof. Ana Ortíz C.I. 2.903.067
Prof. Eleonor Callero C.I. 3.333.261

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